Фильтр

Видеокурс. Профессиональная переподготовка

Mini MBA: Право

Вы узнаете, как создать систему юридической поддержки в компании, организовать судебную и договорную работу, а также какие инструменты правовой защиты использовать. Научитесь повышать эффективность юридической службы, формировать команду единомышленников и грамотно оформлять документы, регламентирующие её работу.

Поймёте, как организовать договорную работу на предприятии по стандартам лучших компаний: готовить, согласовывать, подписывать, исполнять и учитывать договоры. Сможете выстроить системы управления дебиторской задолженностью, профилактики задолженностей, повышения эффективности претензионного порядка и переговоров.

Чему вы научитесь?

  • Эффективно управлять юридической службой.
  • Вести судебную, претензионно-исковую, договорную и аналитическую работу.
  • Правильно подбирать и мотивировать сотрудников.
  • Применять лучшие инструменты финансового менеджмента.
  • Разрабатывать маркетинговые стратегии для бренда и компании.
  • Использовать различные методики управления проектами.
Стоимость курса
200 000 рублей
Курс прошли: 2934 человек
Зарегистрироваться на курс
Длительность обучения
250 часов
Лицензия и ФРДО
РШУ имеет государственную лицензию лицензию на оказание образовательного услуг №020945
Гарантия качества
Член российской ассоциации бизнес-образования
Документ об образовании
установленного государством образца
Кому подойдет?
Руководителям юридических подразделений
Обновите и систематизируете знания в области права. Научитесь выстраивать систему юридического взаимодействия в компании и управлять оперативными бизнес-процессами с учетом экономической ситуации и стратегией развития компании.
Топ-менеджерам и руководителям компаний
Обновите и систематизируете знания по управлению компанией, научитесь принимать грамотные и юридически выверенные управленческие решения. Сможете оценить эффективность и корректность юридических решений, прогнозировать риски, выбрать эффективные стратегии правовой защиты, урегулирования споров и претензий, минимизируете судебные риски на предприятии.
Юристам
Разберетесь в вопросах управления бизнес-процессами компании. Определите узкие места в области управления юридическими бизнес-процессами и процедурами компании. Научитесь выбирать и использовать эффективные технологии оформления договоров и правовой защиты. Этот курс станет основой вашего карьерного роста.

Frame 2087325751

 

  • Основы финансового управления и планирования.                               

  • Методики оценки и управления финансовыми рисками.

  • Принципы формирования бюджета и его контроль.

  • Теории и методы инвестиционного анализа и оценки проектов.

  • Разработка финансовых планов и бюджетов для различных сценариев.

  • Анализ финансовых отчетов для выявления ключевых проблем и возможностей.

  • Организация и проведение финансового контроля и аудита.

  • Оценка финансовой устойчивости компании и разработка мероприятий по улучшению.

Этапы обучения
1
Начало обучения. Ознакомление с процессом обучения.
2
Самостоятельное изучение теоретического материала в соответствии с учебным планом.
3
Текущий контроль знаний.
4
Промежуточная аттестация.
5
Итоговая аттестация.
Программа курса
Развернуть всю программу
01 Юридическое администрирование: организация работы юридической службы
  • Место и роль Юридической службы в организации.
  • Организация договорной и судебной работы Юридической службы.
  • Вопросы контроля и мотивации юристов.
  • Психологический портрет юриста.
  • Как выбирать юристов в команду.
  • Отношения в коллективе.
  • Повышение эффективности работы Юридической службы.
  • Правовая аналитика в работе Юридической службы.
  • Юридическое заключение.
  • Бюджетирование Юридической службы.
02 Инструменты эффективной договорной работы
  • Что такое эффективная договорная работа.
  • Переговоры. Новое в правовом регулировании преддоговорных отношений.
  • Виды договоров. Виды сделок как механизм оформления договорных отношений.
  • Порядок заключения договоров. Разработка форм договоров. Проверка полномочий. Доверенности.
  • Существенные условия договоров. Методы толкования договора и практика их применения судами.
  • Обеспечительные обязательства. Способы обеспечения.
  • Исполнение договорных обязательств. Перемена лиц в обязательстве.
  • Прекращение договорных обязательств, изменение и расторжение договора по соглашению сторон.
  • Основания для оспаривания договоров. Недействительность сделок.
  • Ответственность. Претензионный порядок. Досудебное урегулирование спора.
03 Организация судебной работы в компании
  • Регламент судебной работы.
  • Мониторинг судебных дел, ведение электронного реестра судебных дел.
  • Правила работы с информацией. Нюансы работы с системой «Мой арбитр».
  • Судебная доверенность – формирование текста блоками, включение отдельных полномочий, их градация в зависимости от карьерной ступени доверенного лица, срок, наличие печати и пр. (представление готового текста доверенности).
  • Особенности дел, касающихся снижения неустойки.
  • Обязательные процессуальные действия судебного юриста.
  • Государственная пошлина – приемы экономии.
  • Принципы судебной работы.
  • Кейс «Слабая сторона договора».
  • Кейс «Электронная переписка в судебном процессе».
  • Разбор кейсов по снижению неустоек – буквальное толкование условий договора, поиск и предъявление доказательств встречного неисполнения.
  • Особенности предоставления документов в суд – приобщение к материалам дела наглядных схем, презентаций.
  • Кейс «Неосновательное обогащение».
  • Опыт судебных споров с ФАС.
  • Примеры мошеннических схем на практике (в отношении физических и юридических лиц).
  • Противодействие рейдерскому захвату имущества компании. Разбор реальной ситуации с формированием пула действий и выводов, касательно основных приемов рейдеров.
  • Эффективное взыскание. Удержание неустойки зачетом, актуальная практика.
  • Эффективное взыскание в рамках исполнительного производства – примеры из практики (вычисление банковских счетов должника, предоставление готовых текстов запросов, заявлений о предъявлении исполнительного листа и пр.).
  • Инструменты судебной работы.
  • Судебный PR.
  • Работа с дебиторской задолженностью. GR.
  • KPI судебного юриста.
  • Речь судебного юриста.
04 Новеллы корпоративного законодательства РФ и правоприменительной практики
  • Обзор изменений корпоративного законодательства.
  • Особенности регистрации юридических лиц.
  • Особенности регистрации ИП и НКО.
  • Особенности управления в корпорации.
  • Оспаривание решений общества и сделок.
  • Правила об экстраординарных сделках.
  • Особенности заключения сделок.
  • Раскрытие информации.
  • Ответственность контролирующих лиц.
  • Банкротство. Ликвидация.
05 Корпоративные споры, практика правоприменения, процессуальные особенности
  • Корпоративные споры: особенности рассмотрения
  • Споры, связанные с регистрацией юридических лиц, ИП и НКО
  • Споры, связанные с ликвидацией и прекращением деятельности юридических лиц
  • Споры, связанные с оспариванием решений общих собраний
  • Споры, связанные с исключением участников из общества
  • Споры, связанные с оспариванием сделок общества
  • Споры, связанные со взысканием убытков с руководителей
  • Споры, связанные с требованиями о предоставлении документов
  • Споры, связанные с изменением уставного капитала
  • Иные корпоративные споры
06 Уголовно-правовые риски бизнеса: понятие, выявление, снижение
  • Основан на современном законодательстве и новациях в правовой сфере 2023 года.
  • Тенденции уголовно-правовой политики государства в сфере бизнеса.
  • Нормативно-правовая база: текущее состояние и перспективы.
  • Чего ждать от практики?
  • Новые возможности для защиты.
  • Типичные схемы, несущие уголовные риски. Откатные схемы. Мошенничество. Налоговые схемы.
  • Вероятность возникновения риска.
  • Доказывание умысла по налоговым преступлениям. Алгоритм доказывания умысла.
  • Налоговое правонарушение и налоговое преступление: сравнительная характеристика.
  • Проверка налогоплательщика. Проверка формального поставщика. Проверка аффилированности. Установление контролирующих лиц. Установление реального поставщика. Установление осведомленности.
  • Реализация уголовных рисков на практике. Причины реализации рисков. Вероятность реализации риска.
  • Предварительный сбор информации.
  • Инициирование уголовного преследования.
  • Полицейская проверка. Гласные и негласные ОРМ.
  • Алгоритм работы с запросами.
  • Формирование доказательственной базы.
  • Рекомендации до прихода сотрудников полиции. Контрольно-пропускная система.
  • Рекомендации после прихода сотрудников полиции. Защита от неправомерных действий.
  • Профилактика уголовных рисков. Ценность профилактики.
  • Практические задания: Работа с запросами «О предоставлении информации». Подготовка к опросу в УЭБиПК. Алгоритм действии при проведении в компании обыска.
07 Лидер и команда
  • В чём смысл Лидерства.
  • Путь Лидера.
  • Как развивать Лидерские качества.
  • Власть и влияние Лидера.
  • Личная эффективность Лидера.
  • Как не свернуть с пути.
  • Лидер и команда.
  • Системный взгляд на команду.
  • Стили управления командами.
  • Повышение эффективности работы команд.
  • Мотивация сотрудников и команд.
08 Лидер и сотрудники
  • Что нужно Лидеру для эффективного управления.
  • Целеустремлённость и ориентация на результат.
  • Прогнозирование и планирование.
  • Контроль и самоконтроль.
  • Принятие решений.
  • Решение проблем.
  • Делегирование.
  • Коммуникация с сотрудниками.
  • Развитие потенциала сотрудников.
09 Бизнес-система
  • Управление вниманием.
  • Управление интеллектуальным капиталом.
  • Баланс ресурса.
  • Стратегия.
  • Современный дизайн компаний.
  • VUCA-мир и требования к компаниям.
  • Системы и структуры.
  • Ресурсно-целевое моделирование.
  • Менеджмент.
  • Разумный менеджмент в цифровом мире.
  • Неопределенность и ее влияние на управление.
10 Конструирование систем
  • Инструменты управления сложностью.
  • 3 полезных инструмента анализа.
  • Метод научного поиска решения проблем.
  • Матрица инструментов для конструирования систем управления.
  • Разработка ценностного предложения.
  • Цифровая трансформация бизнеса.
  • Команда цифровой трансформации.
  • Шкала цифровой зрелости.
  • Компетенции топ-менеджеров.
  • Технологии цифровой трансформации.
Запросить коммерческое предложение
Также вы можете запросить адресное коммерческое предложение (конкретно на вашу организацию). Для этого нажмите здесь
Запросить коммерческое предложение
Также вы можете запросить адресное коммерческое предложение (конкретно на вашу организацию). Для этого нажмите здесь
Остались вопросы? Спросите нас!
Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», на условиях и для целей, определенных в Согласии на обработку персональных данных
Запросить коммерческое предложение
Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», на условиях и для целей, определенных в Согласии на обработку персональных данных
Корпоративное обучение
Развивайте сотрудников с учетом стоящих перед ними задач
Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», на условиях и для целей, определенных в Согласии на обработку персональных данных
Запросить коммерческое предложение
Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», на условиях и для целей, определенных в Согласии на обработку персональных данных
Регистрация на курс
Стоимость курса: уточняйте
Примененные скидки: скидок нет
Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», на условиях и для целей, определенных в Согласии на обработку персональных данных
Регистрация на курс
Выбранные курсы: нет выбранных курсов
Длительность курсов: длительность не выбрана
Нажимая кнопку «Отправить», вы даете согласие на обработку персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», на условиях и для целей, определенных в Согласии на обработку персональных данных

Контакты